Перейти к основному содержанию
Реклама
Прямой эфир
Мир
Финский политик призвал осудить атаку террористов на резиденцию Путина
Происшествия
Собянин сообщил об уничтожении еще одного летевшего на Москву беспилотника
Мир
Постпред РФ назвал молчание ООН после атаки на резиденцию Путина поддержкой террора
Общество
На красной ветке метро в Москве восстановили штатное движение поездов
Общество
Жители Раменского остались без света из-за аварии
Мир
Захарова обменялась новогодними подарками с сестрой Ким Чен Ына
Спорт
Хоккеисты ЦСКА во второй раз в сезоне обыграли московское «Динамо»
Мир
Криптобиржа Binance приостановила для украинцев вывод средств на карты
Общество
Дмитриев присоединился к акции «Елка желаний»
Мир
Крамник подал в суд на Международную шахматную федерацию
Здоровье
Хирург призвал чередовать каждый бокал алкоголя со стаканом воды
Мир
Стало известно об отказах Грузии во въезде россиянам из-за места рождения
Общество
МВД предложило эксперимент по организованному набору иностранных специалистов
Общество
Народного артиста РФ Эмиля Кио похоронят 2 января на Троекуровском кладбище
Происшествия
В Белгородской области в результате атаки ВСУ погибли два мирных жителя
Общество
Вынесен приговор по делу о хищении свыше 500 млн рублей у Минобороны России
Мир
Премьер Польши Туск заявил о готовности США разместить войска на Украине

Опрос показал число осваивающих новые профессии россиян

0
Фото: ИЗВЕСТИЯ/Алексей Майшев
Озвучить текст
Выделить главное
Вкл
Выкл

Большинство россиян осваивают навыки, которые не связаны с их текущей профессией. Об этом 20 сентября сообщает ТАСС со ссылкой на исследование компании по трудоустройству Headhunter.

Так, уровень своих знаний в сторонних отраслях повышают 62% соискателей, а еще 32% планируют этим заняться.

Как правило, большинство среди них являются работниками сферы искусства, массмедиа, информационных технологий, автомобильного бизнеса, высшего менеджмента, а также юристы.

Самыми популярными способами освоения новых навыков являются чтение профессиональной литературы (71%), онлайн-курсы (47%) и частичное участие в новой профессии (32%) — волонтерство, подработка, собственные проекты.

62% опрошенных заявили, что у них нет возможности повысить свою квалификацию за счет работодателя. Еще 13% ответили, что их начальство готово оплатить им обучение новой профессии.

Опрос проводился в период с 11 по 18 сентября, в нем приняли участие 4,6 тыс. россиян.

Ранее респонденты опроса Аналитического центра НАФИ рассказали, что считают наилучшей мотивацией на работе.

Читайте также
Прямой эфир